湖北省經(jīng)濟管理干部學院是1983年經(jīng)湖北省人民政府和教育部批準建立,省教育廳直屬,從事本、??茖W歷教育的正規(guī)化、多學科、綜合性高等院校。學院占地560畝,主校區(qū)位于武漢東湖高新技術開發(fā)區(qū),校舍建筑面積11萬平方米。新校區(qū)位于湯遜湖畔,校舍建筑面積10萬平方米。
湖北省經(jīng)濟管理干部學院是湖北省首批開展普通高等職業(yè)教育院校之一。集二十余年本??平逃S富經(jīng)驗,重點辦好普通高等職業(yè)教育以及成教專本科教育。
學院現(xiàn)有各類教師(包括“雙師型”教師)688名,其中正副教授、研究員187人,講師501人,特聘有外籍教師,外聘教授和專家學者。學院建有校園寬帶網(wǎng);有多個模擬實驗室、多媒體教室和語音實驗室;擁有教學計算機、實驗設備、儀器千余臺套;藏書20余萬冊,并配有計算機檢索服務系統(tǒng);配套建設有禮堂、學術報告廳、學生活動中心、學生公寓、餐廳等齊全的生活保障設施。
教學宗旨
湖北省經(jīng)濟管理干部學院秉承“以德立校、依法治校,人才創(chuàng)校、質量興校,特色強校、環(huán)境美?!钡霓k學理念,堅持辦人民滿意教育的宗旨,與改革開放攜手同行,與社會需求緊密相聯(lián),努力培養(yǎng)有“膽識、見識、學識,悟性、理性、韌性”的經(jīng)營管理人才,培養(yǎng)“學會做人、學會做事、學會專業(yè)、學會學習”的企事業(yè)管理技能型、操作型人才。
學院高度重視學生的素質拓展教育,在素質 拓展教育中融入科學和人文精神,重視大 學生社會實踐活動,大力支持青年志愿者走出校門開展社會實踐和服務,廣泛開展有益的校園文化活動,營造良好的文化氛圍,不斷推進校園文化建設向深度發(fā)展,使師生從中受到良好的熏陶教育?!W院教堅持以教學為中心,以學科專業(yè)建設為重點,大力加強實踐教學環(huán)節(jié),加大實驗、實習、實訓課程和自編自選教材改革的力度,堅持開放辦學,加強與國內外高校的交流與合作,注重豐富學生知識結構、開闊學生知識視野,著力提高學生的實踐操作能力、知法用法能力和駕馭市場經(jīng)濟的能力,不斷提高學生的學業(yè)與擇業(yè)水平。近年來培養(yǎng)的大批畢業(yè)生在社會上具有良好口碑,畢業(yè)生就業(yè)率逐年提高,2005年經(jīng)省教育廳核準,學院畢業(yè)生初次就業(yè)率達到81%,高出同類院校8個百分點。
校園文化
由江夏區(qū)委、區(qū)政府舉辦“愛我家園”全區(qū)首屆群眾歌詠大賽暨第五屆青年歌舞大賽活動以來,湖北省經(jīng)濟管理干部學院各部門積極組織,認真排練,豐富了廣大學生精神文化生活,增強了凝聚力,形成了“我參與,我快樂”的良好氛圍,推動了學院文明單位創(chuàng)建工作的新步伐,為學院科學發(fā)展和諧構建校園,增添了新的動力。
在江夏區(qū)職業(yè)技術學校禮堂里,歌伴舞《蘆花》以輕歌慢舞節(jié)奏出場,在決賽中,宋佳老師以美妙動聽的歌曲和學生們婀娜多姿的伴舞。經(jīng)過大賽組委會審定,歌伴舞《蘆花》被評選為江夏區(qū)第五屆青年歌舞大賽一等獎。
繼續(xù)教育
湖北省經(jīng)濟管理干部學院學院1998年學院被省人事廳定點為全省公務員培訓基地,2002年3月經(jīng)國家經(jīng)貿(mào)委授牌,成立國家經(jīng)貿(mào)委武漢經(jīng)理學院,專門從事培養(yǎng)中高層企業(yè)管理人才。學院多次被省教育廳等部門評為先進院校和優(yōu)秀培訓中心。
學院響應中共中央、國務院在《關于進一步加強人才工作的決定》中提出的“發(fā)展企業(yè)經(jīng)營管理人員評價機構,探索社會化的職業(yè)經(jīng)理人資質評價制度”和“企業(yè)經(jīng)營管理人才重在市場和出資人認可”。從政策上提供了社會團體和中介組織開展職業(yè)經(jīng)理人資格認證的合法性依據(jù)。
2004年8月湖北省經(jīng)濟管理干部學院暨武漢經(jīng)理學院被確定為湖北省第一批認證培訓機構,開展職業(yè)經(jīng)理人資格認證工作。學院黨委書記、院長葉遠勝教授被推選為職業(yè)經(jīng)理人資格認證指導委員會執(zhí)行委員;學院副院長樊為教授被推選為職業(yè)經(jīng)理人資格認證考試專家委員會主任。
學院作為第一批認證培訓機構,2004年啟動認證培訓,并在中企聯(lián)和湖北省企聯(lián)指導下,實施培訓、考試及認證試點工作。學院作為湖北省首批普通高等職業(yè)教育試點院校,集二十年本??平逃S富經(jīng)驗,重點辦好普通高等職業(yè)教育以及成教本科教育。在20多年的辦學實踐中培養(yǎng)的4萬余名各類經(jīng)濟管理人才,深受用人單位歡迎,被譽為“企業(yè)家搖籃”。