一、什么是軟件測(cè)試工程師
不少人都有聽(tīng)說(shuō)過(guò)軟件測(cè)試這個(gè)行業(yè),軟件測(cè)試是對(duì)軟件產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)管,檢測(cè)其有無(wú)設(shè)計(jì)漏洞,穩(wěn)定性、安全性及交互性如何的一項(xiàng)工作,軟件測(cè)試工程師就是專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)軟件測(cè)試的IT人員。
二、軟件測(cè)試工程師需要具備哪些技能
軟件測(cè)試工程師可分為初級(jí)測(cè)試人員、中級(jí)測(cè)試人員和高級(jí)測(cè)試人員三個(gè)級(jí)別,不同級(jí)別需要具備的技能也有所不同:
1、初級(jí)測(cè)試人員
這個(gè)階段的工作主要是,以功能測(cè)試為主,包括用例設(shè)計(jì)、測(cè)試執(zhí)行、bug跟進(jìn)等,能夠借助瀏覽器調(diào)試助手、抓包工具等跟蹤bug。
初級(jí)功能測(cè)試多涉及界面測(cè)試,包括web頁(yè)面、手機(jī)APP端,瀏覽器調(diào)試助手、抓包工具是必會(huì)工具。
2、中級(jí)測(cè)試人員
這個(gè)時(shí)候你已經(jīng)在這個(gè)行業(yè)工作1-2年了,薪資也基本穩(wěn)定,技術(shù)上知道的也比較多,如果這個(gè)階段你對(duì)自己的要求還不是很高,那么掌握性能測(cè)試的基本流程和簡(jiǎn)單的性能分析就可以了。更多的比如搭建壓測(cè)環(huán)境、監(jiān)控性能指標(biāo)等等,還是要在實(shí)戰(zhàn)中去積累經(jīng)驗(yàn)的。
3、高級(jí)測(cè)試人員
如果你已經(jīng)是軟件測(cè)試行業(yè)的老油條了,那相信你很多“坑”都已經(jīng)踩過(guò)了。到了這個(gè)階段,可以說(shuō)是軟件測(cè)試工程師的最大的職業(yè)發(fā)展瓶頸。業(yè)內(nèi)的大神們,也都是突破了這個(gè)階段,才獲得新的發(fā)展。
隨著互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的日新月異,尤其是5G時(shí)代、人工智能時(shí)代的到來(lái),軟件測(cè)試行業(yè)也將經(jīng)歷跨越式發(fā)展。這對(duì)軟件測(cè)試行業(yè)的從業(yè)者來(lái)說(shuō),既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)。
三、軟件測(cè)試工程師發(fā)展前景怎么樣
軟件測(cè)試工程師無(wú)論是從職場(chǎng)晉升還是人才需求量來(lái)說(shuō),都不失為一個(gè)不錯(cuò)的就業(yè)選擇方向,這一職業(yè)的發(fā)展前景我們可以從以下幾個(gè)方面進(jìn)行分析:
1、人才缺口及對(duì)測(cè)試的重視
就國(guó)內(nèi)軟件行業(yè)的發(fā)展速度來(lái)看,就可以想象出需要多少的研發(fā)及測(cè)試人員去支持。國(guó)內(nèi)軟件測(cè)試人員需求量還是很大的。隨著互聯(lián)網(wǎng)的進(jìn)一步發(fā)展,軟件行業(yè)對(duì)測(cè)試工作的重視程度越來(lái)越大。目前幾乎每個(gè)大中型IT企業(yè)的軟件產(chǎn)品在發(fā)布前都需要大量的質(zhì)量控制、測(cè)試和文檔工作,而這些工作必須依靠擁有嫻熟技術(shù)的專(zhuān)業(yè)軟件人才來(lái)完成。軟件測(cè)試工程師就是這樣的一個(gè)企業(yè)重頭角色。
然而,現(xiàn)狀是:一方面企業(yè)對(duì)高質(zhì)量的測(cè)試工程師需求量越來(lái)越大,另一方面國(guó)內(nèi)原來(lái)對(duì)測(cè)試工程師的職業(yè)重視程度不夠,使許多人不了解測(cè)試工程師具體是從事什么工作。由于我國(guó)企業(yè)對(duì)軟件測(cè)試技術(shù)的認(rèn)知較晚,因此這方面的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才在國(guó)內(nèi)還很稀缺。據(jù)調(diào)查顯示,國(guó)內(nèi)軟件測(cè)試人才缺口已達(dá)到30萬(wàn),中國(guó)軟件業(yè)每年新增約20萬(wàn)測(cè)試崗位就業(yè)機(jī)會(huì),但是企業(yè)、學(xué)校培養(yǎng)出的軟件測(cè)試人才不足需求量的1/10,并且需求與供給間的差距仍在進(jìn)一步拉大。
2、行業(yè)晉升
隨著行業(yè)對(duì)軟件測(cè)試工作的重視,以及軟件測(cè)試進(jìn)一步的系統(tǒng)化、規(guī)范化。職位晉升也有了更清晰的道路。從最簡(jiǎn)單的功能測(cè)試到系統(tǒng)的性能測(cè)試、自動(dòng)化測(cè)試以及滲透性測(cè)試。一步步的對(duì)測(cè)試人員提出更高的要求。好的軟件測(cè)試工程師不比研發(fā)的待遇差,所以軟件測(cè)試行業(yè)的發(fā)展也是有漫長(zhǎng)的道路要走的。
3、薪資待遇
一提到IT、軟件大家都覺(jué)得是高薪的代名詞。其實(shí)完全是沒(méi)有那么簡(jiǎn)單的,初入軟件行業(yè)的也不是太高,也是需要一步步的腳踏實(shí)地積累經(jīng)驗(yàn)與技術(shù),慢慢技能被得到認(rèn)可才有的進(jìn)一步的加薪升職,所以零基礎(chǔ)就想高薪就業(yè)是不太現(xiàn)實(shí)的。
最起碼要有一個(gè)平常心,先把測(cè)試工作搞清楚,做出成績(jī),再談進(jìn)一步的高薪。不要眼高手低上來(lái)就追求高薪。還是需要腳踏實(shí)地的。相信積累幾年的經(jīng)驗(yàn)再出去創(chuàng)一番是會(huì)得到自己滿意的薪資待遇的。